+7 (903) 196-84-96

ТОП БИЗНЕС КОНСАЛТИНГ

+7 (903) 729-68-01
Общество с ограниченной ответственностью
тел.:
e-mail:

Обучение персонала
Программа тренинга «Развивающее руководство»

Продолжительность курса: 2 дня.

Целевая аудитория: руководители начального и среднего звена, HiPo.
Цели программы:
  • Дать участникам представление о Модели развивающего руководства.
  • Помочь участникам освоить навыки описания и внедрения Желаемой Модели Поведения (ЖМП).
  • Обучить навыкам предоставления развивающей обратной связи подчиненным.
  • Обучить навыкам проведения коучинговой беседы.
Эффект от обучения:
  • Способность четко определять не только цели работы подчиненных, но и ожидаемые модели их поведения, ведущие к этим целям.
  • Способность обучать сотрудников ожидаемым моделям поведения.
  • Способность определять действительные причины неудовлетворительных результатов работы сотрудников.
  • Способность оказывать мотивирующее воздействие на подчиненных с целью приведения их к реализации ожидаемой модели поведения.
  • Выявление факторов, снижающих эффективность организации, и их устранение.
  • Повышение эффективности системы мотивации.
  • Рост коэффициента достижения поставленных целей.
  • Уменьшение количества конфликтов.
Задать вопрос
Программа тренинга «Развивающее руководство»
Ваш e-mail
Ваше имя
Ваш телефон
Напишите вопрос
Мы обязательно с Вами свяжемся!
Другие тренинги по направлению Обучение персонала
Контакты
+7 (903) 729-68-01, +7 (903)196-84-96
info@tbconsult.ru
Москва, Ярославская, д. 8, корп. 4, офис 308